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评中级教师论文答辩与教师副高职称论文答辩

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1、语文教师晋升中级职称怎样答辩

一、评审范围四川省中学教师高级职务成都评审委员会,负责在我市的普通中学、职业中学、特殊学校、成人中等和高等文化补习学校、成建制的民办中学、民办职中和其他相同层次教育机构中,从事教育教学工作的人员,符合中学教师高级职务任职资格条件,申报中学教师高级职务任职资格评审工作。二、申报材料(一)申报材料1、《专业技术职务任职资格评审表》(不收打印件,否则后果自负)一式二份;2、《教师专业技术职务任职资格推荐表》一式十二份;3、《高级专业技术职务任职(资格)申报信息表》一份(交录入的拷贝盘);4、《专业技术人员考核登记表》(至少近三年)或“年度及任职期满考核结果”复印件一份;5、近五年来,参加比赛课、示范课、教学设计赛等的材料和获将证复印件一份;6、近五年来,独立撰写的所教学科(专业)、能代表本人最高学术水平的2000字以上的主要论文、或著作(含教材)、或研究报告、或经验总结、或课题等共两篇及获奖证件复印件一份;(若是集体完成,应由合作者或课题负责人出具申报者所承担的内容,或所起作用的书面证明材料;若是教研文章、教改经验交流应注明何种范围内交流;若是文章获奖应附获奖证件;若是发表应附刊物封面、刊物目录和发表文章);7、反映本人近五年的思想政治、学术水平、工作能力、业绩贡献等方面,不少于2000字的述职报告一份;8、与任教学校层次相应的《教师资格证书》复印件一份;9、中学一级的《专业技术职务资格证书》或中学一级的《专业技术职务任职资格评审表》(要有像片和最后页)(就是任职年限)复印件一份;10、近五年来各级各类荣誉证书(获奖证)复印件一份;11、参加工作时的学历和最后学历复印件各一份;12、《继续教育合格证书》复印件一份;13、城镇学校教师《教师职称计算机合格证书》(若属免试应提供本人《身份证》和《四川省中小学教师职称计算机应用能力考试免试审批表》以及有关免试证件)复印件一份;14、2008—2009学年度所教学科(专业)的手写原件最后一本《备课本》复印件一份,其余学年度《备课本》准备好备查;15、《诚信承诺协议》必须申报人亲笔签字一份;16、《晋升专业技术职务申请表》(公示一份)交复印件一份;(二)申报材料要求事项1、学历证书、计算机合格证或《四川省中小学教师职称计算机应用能力考试免试审批表》以及有关免试证件、任职年限、诚信承诺协议粘贴在《专业技术职务任职资格评审表》第一页上面的左边;2、材料分类:分农村学校和城镇学校,并在材料袋右上方标明“城镇”或“农村”;3、材料袋封面:以区(市)县教育局为单位,统一材料袋的格式,材料袋封面必须填写学校的主管部门、学校所在的镇(乡)、本人任教年级学科和申报学科、联系人和本人电话;4、材料纸张:除推荐表为A3外,其它材料A4纸;5、复印材料:凡是复印件,一律由学校和区(市)县教育局人事(职改)部门加盖红章才视为有效;6、填写材料要求:所有申报材料要求文字规范、字迹清晰,所反映的内容真实、客观、完整、依据可靠,否则后果自负;7、各类教研成果:提供近五年主要著作(含教材)、论文、研究报告、经验总结、课题等及获奖证复印件装订成册复印件一份;(三)、报送材料事项1、时间:2009年9月15日—30日,过期不接收申报材料;2、地点:教育分中心(金盾路57号二楼);3、材料分类:农村学校、城镇学校分别打捆同时报送;4、报送《各学校申报人员名册》一份(要求姓名正确、字迹工整,同时交录入的拷贝盘);5、民办学校:各级各类在蓉民办学校教师职务评审材料,送成都市人才流动服务中心教育分中心(金盾路57号)审查加盖红章后再报职改办;6、中央部委局、省级在蓉有关部门所属学校和其他教育机构,申报材料时需持委托函,委托函应由主管部门人事(职改)签署同意意见;主管部门人事(职改)同时应在评审表“呈报单位主管部门”栏内签署“同意推荐”等意见。 三、答辩答辩,是对申报人员进行面对面的考核方式,是评委会组织了解评审对象的方法之一,是高级职务的评审程序之一,是评审工作的重要环节。(一)、答辩范围今年,试行申报中学教师高级职务任职资格全员答辩。也包括具有下列情况之一者,必须参加中学教师高级职务评委会组织的统一答辩,同时还要增补答辩内容:1、按人职司函(1991)15号文规定:虽达到规定学历,但所学专业与所教专业不一致;2、按川人办发(2005)57号文规定:破格晋升中学教师高级职务任职资格;3、按《中学教师职务条例》(试行)和川人办发(2005)57号文规定:小学教师晋升中学教师高级职务任职资格;4、中学教师高级职务评审委员会及学科(专业)组根据评审需要要求答辩。(二)答辩内容及其他1、答辩重点了解掌握所任学科(专业)的文化基础知识、学识水平、专业技术能力、工作业绩以及本专业领域的改革及发展动态等内蓉;2、答辩时间、地点书面或电话另外提前五天通知;3、答辩与评审同时进行,未参加答辩或答辩不合格者,评审委员会不得评审通过其中学教师高级职务任职资格。四、申报程序和评审费(一)申报程序1、个人述职:申报高级职务应在本校教职工大会上或教研组述职;校评委会无记名投票表决并公示结果,赞同票数过半者才能申报材料,实行网上报名;2、公示内容和要求:按省人事厅川人办发(2003)171号文规定,所在学校公示申报人的“个人业绩贡献”和学校对教师近三年所教学科的教案评比或排名情况;校评委会无记名投票表决结果;公示情况必须在《专业技术职务任职资格评审表》中“基层单位意见”和《教师专业技术职务推荐表》中“学校评委会意见和公示情况”格内填写;3、公示时间:7天以上,(节假日除外)未经公示不得申报材料;4、直属学校(含民办),直接送教育局职改办;各区(市)县学校送教育局审查,教育局再送当地人事局复核,教育局再送市教育局职改办。(二)职称评审费1、根据省物价局、省财政厅川价字费(1999)265号文件规定,高级职务评审费每人次收取240元;需答辩人员另交答辩费,每人次80元;2、如是支票,请直接与市教育职改办专户(教育分中心财务室)联系;3、任何单位和个人不论什么理由,不得擅自提高收费标准和扣留评审费。

2、请问河南省中学化学高级教师职称评定论文答辩内容有哪些?

论文代表作的答辩就成了中学高级教师资格评审中一道难以逾越的门槛。可以说,论文的鉴定与答辩,是对教师论文的真伪与优劣的一次检验,是对教师研究问题、解决问题的水平和教育教学能力的综合考核,也是广大教师展示自己才能的一个绝好机会。那么,与论文答辩的有关事项有哪些呢? (一)答辩时间 十五分钟(别忘了带身份证)。 (二)答辩内容 1回答专家们提出的问题。 (三)事前准备 教师最好事前几天做好答辩提纲的准备工作。俗话说得好,“不打无准备之仗”, “磨刀不误砍柴功”,“工欲善其事,必先利其器”。答辩教师可从以下几个角度去考虑: 1选择这个课题的意义和目的是什么? 3论文各个部分之间有何逻辑关系? 5论文中涉及到的名词解释、概念、定义、公式、原理等等。 7你还有哪些问题没有解决? 9你参考了哪些资料? 对以上问题应该仔细想一想,必要时写成书面提纲,以备答辩时采用。也可以叫上你的几个同行或朋友,沏上一壶香茶,一边品味一边从各个不同的角度来肆意“攻击”你。如果你能轻而易举地战而胜之,何愁答辩不能过关?只有这样做到有备无患,才会临阵不慌,从容坦然。 教师参加答辩,要携带论文代表作的底稿和主要参考资料。主答辩(一般是三位专家评委,居中的那位是主答辩)提出问题后,答辩教师再当面回答。在这种情况下,携带论文底稿和主要参考资料是很有必要的。答辩教师在答辩的过程中,一般的情况下是允许翻看自己的论文和有关参考资料的。答辩时虽然不能完全依赖这些资料,但带上这些资料,心里就有了底。当确实遇到一时记不起来的问题时,稍微翻阅一下这些资料,可以减缓一下紧张的心理,避免出现答不上来的尴尬。 (四)对自己要有自信心 在答辩前,每个答辩老师都有十五分钟的准备时间。只要论文是你自己亲自撰写的,你根本就没有必要太紧张。说实在的,完全不紧张那是完全的假话。答辩教师可以在走廊上抽一支烟(如果允许的话,不允许可别抽),或活动活动呼吸一下新鲜空气,或喝点水,或上一下卫生间,或与其它来参加答辩的老师说说话等等,以此来消除紧张慌乱的心理,因为过度的紧张会使本来可以回答出来的问题却偏偏答不上来。只有我们充满自信,沉着冷静,才会在答辩时有良好的表现。因而教师的自信心在此时此刻就显得极其重要了。 (五)沉着冷静回答问题。 主答辩老师在提问题时,教师要集中注意力认真聆听,不要未弄清题意就匆匆忙忙胡乱作答。如果你对所提问题没判断清楚,可以请提问的专家再说一遍。如果对问题中有些概念不太理解,可以请他(她)做些解释,或者把自己对问题的大致理解说出来,试探性地询问一下是不是这个意思,等得到专家的肯定答复后再作回答不迟。只有如此这般,才有可能避免答所非问,答到点子上。同时也拉近了你自己与专家的距离,让评委们觉得你沉着冷静,不急不躁,平时定是一块好料子,印象不错,得分自然就会高许多。 (六)回答问题要简明扼要 答辩教师在弄清了主答辩所提问题的准确意思后,要在较短的时间内作出反应,要以比较流畅的语言和肯定的语气把自己的想法讲述出来,不要犹犹豫豫、结结巴巴,半天没有反映。不要东拉西扯,“王顾左右而言他”,左思右想,苦苦思索。实在回答不出来,就不要勉强作答。直接告诉主答辩评委,说出自己不能回答问题的原委,切忌胡说八道,无理答辩。这样一来,反而把你自己的弱点暴露无遗,你不是一个草包就是一个傻瓜。做老实人说老实话尤其显得重要,评委觉得你实在,因为回答不出来是再正常不过的事情。几位专家评委都是在教坛上爬摸滚打了几十年的中高教师,你想耍点小聪明蒙混过关简直就是异想天开,更不能班门弄斧,自欺欺人。 第一个问题回答不出来,评委自然会提出第二个问题,再回答不出来,自然提出第三个问题。一般来说,前面几个问题教师回答不出来,评委都会降低问题的难度,尽可能给你一个机会。如果一而再再而三地“哑口无言”,那就怪不得专家评委,只能怪你自己无学不术或学而不精了。 (七)别和专家评委起冲突 答辩时,或许专家评委会提出与你的论文中的观点不同的观点,然后请你谈谈看法,此时你应全力阐述自己的观点。对于基础的常见的知识性问题,要作出正确、全面的回答。而对于尚未定论的学术性问题,只要提出自己的见解就行了。如果专家评委对你的论文提出了一些意见或建议,最好甘而受之,点头称是。因为一个事物可以从各个不同的角度去观察。一千个观众,就有一千个哈姆雷特。别人有别人的看法,也是很正常的事。你千万不要认为你自己是“东方不败”,你的论文无懈可击,其实自己到底有几斤几两心里明明白白,一清二楚。山高复有山高,强中还有强中手,别人有可能不费吹灰之力就能抓住你的死穴,打你一个落花流水,永世不得翻身。你再强辩,只能显示你的自高自大和旁若无人,无异于搬起石头砸自己的脚。接受专家评委的意见或建议,自己的自尊自信并没受到任何伤害,反而显得你谦虚大度,温和可爱。 (八)文明礼貌 在论文答辩的过程中,答辩老师应把它看成是向专家评委学习和锻炼的良机。因此,在这个过程中,应该极其尊重专家评委,言行举止要讲文明有礼貌。穿着要整洁,态度要诚恳。进到答辩室,不卑不亢,主动友好地向专家评委们问好。离开时,无论答辩情况如何,都要十二万分地有礼貌地退场。本回答被网友采纳您可以找“中国论文资料库”里杨老师 他可以帮您解决

3、中级职称答辩问题一般有哪些

这个问题很难说准确,只能从准备角度说话:一、围绕着你的论文、科研成果形成问题。如果你亲自参与了科研活动过程,这些问题就难不倒你。二、围绕着你的职业、岗位提出具体问题。如果你的工作重心在行政、管理上,这些看似简单的问题,也很可能难住你。三、围绕你的专业、职业,所关注的前沿、方向、新科技等方面,提出问题。属于拔高题,考查你的深度、宽度等潜力。四、建议:根据以上方面,认真准备一份“答辩提纲”。评委的问题,一般没有标准答案,多半都可转引到你的准备范围之内。有备而来,心里不慌。祝你成功。

4、教师中级职称答辩难不难

不是很难,不用太担心。一、大部分地区,对高级(副高及副高以上)职称的通过率有要求。通过率在50%左右。二、对中级职称答辩的通过率,未听说有要求。所以可放心,没有人为设坎。三、那么,中级答辩不通过,可能就是自身问题了。一般中级答辩设三个问题,没答好,可加一个备用问题。一问三不知,当然过不去了。四、建议:认真准备。答辩一般围绕你的论文和工作出题,只要是自己做的,都能过关。教师,以教育为生的职业。这个职业是人类社会最古老的职业之一。按照法律法规和行业规范,在规定的时间节点内,根据学校设施条件和个人职称专业,安排学生入座、发放学习资料、备课授课、批改作业、引导辅导帮助学生学习、组织听课练习,组织考试、传授科学文化基本知识,开展主持学术交流、提高学生的观察学习、记忆认知、动手沟通、操作等综合实践能力,培养学生特长,促进德、智、体、美、劳全面发展,掌握经验技术。他受社会的委托对受教育者进行专门的具有建设性的教育,执行各项教育政策,维护社会稳定,为国家和社会培养各类高素质或实用人才。

5、遵义市2020年中小学教师评高级职称论文需要答辩不?

职称论文答辩和发表是两个不同的程序,一般初级职称也就是助理、技术员级别的职称只需要写论文就行,不需要发表,也不需要答辩;中级职称是需要发表论文的,在公开出版发行的杂志期刊上发表2-3篇普刊论文,不需要答辩;高级职称既需要发表高水平高等级论文,还要参与论文答辩。所以职称论文是否一定要发表,是否一定要答辩,是根据你参评的职称等级来说的。职称论文答辩流程一般是先把论文提交给有关部门,缴费,然后等待答辩通知。有人问这个有关部门是什么部门,这里真不能很明确的告诉你,因为不同地区不同单位管理论文答辩的部门是不同的,通常都是人事机构指定的。答辩也是需要好好准备的,尽量找个前辈导师专家的人物给自己指点一下,把可能会被问到的问题整理出来,想想应该怎么答。答辩时专家有的问题是自己无法答出来的,不要蒙圈慌张,也不要去瞎猜瞎蒙,就镇定诚恳的表示自己能力不足就行了,答题时表现出来的临场反应能力和心理素质、个人品质也是考官看中的地方。设想考官问住了面试者,面试者满头大汗结结巴巴最后嗫嗫嚅嚅说出个似是而非的答案,肯定会引起考官反感的。职称论文答辩跟工作面试一样,都是展示自己的综合素质,切忌露怯急躁。本回答由网友推荐

6、小学英语教师中级职称答辩试题有什么?

1工作履历方面的英文自我介绍

2教学设计,就是说课

3一个英文的问题

4另一个英文的问题,或者英文描述一项课堂活动

5阅读短文回答问题

答辩当天提前半个小时左右到,到了之后会安排专门的休息区让等待答辩的人休息,答辩是一个一个挨着答辩,一个人20分钟左右,答辩前5分钟左右,相关人员会给你一个小纸条,纸条上一般是3个问题,绝对的说是3个大问题,有的问题里可能包含两个小问题,比如说问你xx的危害及防护措施是什么?或者是作用和优缺点是什么?但问你的问题都是论文里提到的,不会脱离论文的相关内容。但问题也不是明面上或者大的概述方面的问题,问题一般都是细节方面的,即能判断出论文是否是自己原创又能达到考验你相关专业的目的。

当进入答辩室,你面对的是7个专家(我当时就有点紧张,有点蒙,我的心里预期是3个,最多5个,没想到是7个),先做自我介绍,主要介绍自己的专业及参与的相关项目及自己在该项目中的主要负责工作。然后就按字条上的问题按个阐述,等你阐述完了之后,专家会进行相关的补充提问,或者是即兴提问你专业方面的其它问题,并不是每个专家都要提问,我当时就一个专家进行了提问,这可能跟自我介绍的时间长短有关,如果富裕时间多的话,专家提问的也就多,所以时间上自己要合理控制。

最后要强调的是,若某个问题自己真的不知道的时候,不要去瞎猜瞎蒙,要保持最起码的诚实,因为你面对的都是专家,无论是理论还是现场实践方面,你是不可能蒙混过关的,真的不会就虚心请教,这也是态度问题。另外提醒一点是,你进入答辩室的时候,任何东西都不让你带,包括你的论文和笔记本,唯一能带的就是写着问题的小纸条,所以如果要熟悉论文的话,还是提前吧。

7、小学语文老师晋升职称答辩会提问哪些问题

综述:小学语文老师晋升职称答辩会提问的问题有以下这些:新型的师生关系应该是什么样的?教学原则包括哪些?

职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员,在经过一定工作年限后,在任职期内完成相应的继续教育学时,申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试,经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。

职称意义:

职称是对专业技术人员(管理人员)的一种任职资格,它不是职务。是从事专业技术和管理岗位的人员达到一定专业年限、取得一定工作业绩后,经过考评授予的资格。

参考资料来源:百度百科-职称评审

语文教师晋升职称答辩题要点: 1、怎样上好一堂课? 答:教师要深入挖掘教材,教师要有坚实的教学基本功,离不开 学生的学习情绪。 2、结合你的教育教学实践,请你说一说学校开展教研活动有什 么意义? 相互学习,取长补短,共同探讨教育教学中存在的问题,培养 典型,典型引路,确立新的教育观念,提升教师专业化水平,提高教 师的教育教学能力和素养。 3、按照中华人民共和国教师法的规定,教师享有哪些权利? (1)进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验; (2)从事 科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中充分发表 意见; (3) 指导学生的学习和发展, 评定学生的品行和学业成绩; (4) 按时获取工资报酬, 享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休 假; (5)对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意 见和建议, 通过教职工代表大会或者其他形式, 参与学校的民主管理; (6)参加进修或者其他方式的培训。 4、 请你谈一谈教师的心理健康对教育学生有什么影响? 教师的心理健康直接影响学生的心理健康,表帅作用在教育过 程中占有重要位置。 5、对“开放式课堂”你是如何理解的? 主要是改变以“教师为主”的课堂教学模式为以学生为主“的 课堂教学模式,多形式,多渠道。 6、你对新课程改革有什么体会? 改变单纯的知识结构体系,为在知识传授中培养能力的结构体 系。突出分析问题,解决问题能力的培养。 7、新型的师生关系应该是什么样的? 答:在人格上,学生与教师是平等的 在社会道德上,师生关系是相促进的 师生关系是一种朋友式的友好帮助的关系 8、教学原则包括那些?(答对四项得满分) 答: A 直观性原则 B 启发性原则 c 巩固性原则 D 理论联系实际原 则 E 循序渐进原则 9、一份教案的核心是? 答:提出教学目的、选择教学方法、涉及教学进程、规划板书 内容。 10、我们应该怎样对待“学困生”? 答:在表扬中鞭策“学困生”进步。在鼓励中引导“学困生” 提高。重视学生自信心的激发与培养。 11、谈谈“一切为了每一位学生的发展”在教学中的具体体现 (1)、关注每一位学生。(2)、关注学生的情绪生活和情感体验。 (3)、关注学生的道德生活和人格养成。本回答被网友采纳一把在职称填表的时候,会有一个自己的鉴定,他会挑你鉴定里面课题部分进行提问比较多

8、评中级高级语文教师论文答辩专家会提什么问题

简单的问题:What'sthesignificanceofyourpaper?What'stheoriginalityofyourpaper?这类问题很常见,你对自己的论文较熟悉就行。难点的问题:老师可能会挑出你写出来的某一点很细节的东西来问,比如说:别人认为这个人物是这样的,为什么你会认为是那样的,而这两种看法刚好相反?我答辩的时候老师问我:我写的是CLewis的《纳尼亚传奇》。老师问:作者写的Narnia真的会实现吗?这就很难回答了,因为站在作者的观点是有可能的,从现实的角度看几乎不可能了。答辩的时候,一般是不会翻论文的。因为你必须对自己的论文很熟悉,另一方面,老师问的问题,你读答案也不太好。除非老师说翻到某一页,你这一页有什么观点,解释一下为什么?这才会翻论文看。老师有的时候也不问什么难问题,只是指出你的论文那个地方修改,因为最后答辩后还要交终稿存档,所以会让你继续改改格式之类的。建议:要对自己的Bibliography(参考文献)有一定的了解,有的老师会问某本文献里讲了什么观点,这类问题笼统回答一下就好,所以你得知道自己用了什么文献。总之,不用太紧张了,老师肯定会放你过得,不让你毕业就是他给自己早麻烦啦。呵呵,祝你顺利通过答辩!本回答被网友采纳据学术堂了解,职称论文答辩是一种有组织、有准备、有计划、有鉴定的比较正规的审查论文的重要形式。为了搞好职称论文答辩,以下就提供一些职称论文答辩专家会问到的问题:1context(“wywContentAnswerPayChatList-3852260877“, [{“content”:null,“ctype”:1,“type”:1},{“content”:null,“ctype”:1,“type”:2},{“content”:null,“ctype”:1,“type”:2},{“content”:null,“ctype”:1,“type”:2}]); 宁夏教师职称论文答辩答辩完成多久可以知道通过?您好,很高兴为您解答:1、宁夏教师职称论文答辩答辩完成,需要大概两个月的时间才可以知道通过呢;2、宁夏今年的职称评审通过率是多少,目前是不清楚的,根据以往的数据来看,中级的通过率是在45%~55%之间,副高的通过率是在35%左右,正高的通过率基本就20%可能还要低些。希望我的解答对您有所帮助



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