论文的排版要尽量符合论文的要求，直接使用投稿人的模板。如果latex等熟悉的朋友，尽量用latex。排版质量很好。当时在百度通过了小可毕业论文，想想自己做也挺麻烦的。不如花点小钱省事。论文有一定的格式，一般是老师交的。
毕业论文素材的来源主要有三个:一是学习理论书籍，从理论经典中找素材；二是学习别人的理论研究——可以查知网(http://www . CNKI . net/)；第三，从研究课题最近的年会、论坛上浏览一些信息，代表学术前沿动态。需要说明一点:
找个同学。一些大城市的大学图书馆都有电子阅览室，很多期刊都有电子版。他们让你下载。因为都在校园内网，一般进不去。
国内比较有名的有:知网、万方、VIP、龙源！国外常用的有爱思唯尔综合学术期刊http://www.sciencedirect.com/ Kluwer综合学术期刊http://kluwer.calis.edu.cn/.
当初因为找不到思路和合适的角度，所以写不出来。。。当然，我的导师是一个要求很高的那种人。我身边有几个朋友都在找小珂的毕业论文写。最后虽然都通过了，但我还是不赞成这种做法。我可以自己写，也可以自己完成。当我看了一些资料，结合我自己的工作
万方数据服务平台和CNKI都不错。可以参考一下。
我们建议你去http://www.soolun.com Soulun.com打听一下。有近1亿篇论文可以下载。下载后可以根据自己的内容摘抄一些修改。修改后可以得到一篇完整的论文，然后就可以提交毕业论文了。
论文答辩的目的论文答辩的目的对于组织者，学校，以及答辩者，论文作者来说是不一样的。简单来说，组织毕业论文答辩的目的是进一步考察论文，即进一步考察和验证毕业论文作者对其论文所讨论的课题的了解程度和对该课题的现场论证能力；
最好去CNKI，一般外网进不去。。。国内几乎所有大学的论文资料都可以在这个网站上找到，并且可以随意下载。我是四川大学的。川大有知网。你可以尝试在学校的校园网上访问知网，然后就可以下载浏览论文和资料了。我还没有注册。我不确定。
中国知网，IEEE Xplore数字图书馆，Springer，ACM数字图书馆
然后在手机或电脑浏览器中打开东芝查询官网:www.toshibahdd.com.cn，打开后切换到防伪查询界面，然后在查询框中输入刮在上面的防伪码。完成后，输入验证码，点击下面的查询。
第一步:如果你想上网查手机序列号，我们首先要知道你的苹果手机序列号。首先打开手机，点击设置，找到万能的再点击关于本机。出现的页面是网络、歌曲、视频、照片、应用等。下拉看型号和序列号。看到序列号后，可以把序列号抄到纸上，也可以复制。第二步:打开电脑上的浏览器，输入http://www.apple.com/cn/support/,的网址下拉，在其他资源中找到查看服务和支持期限。点击后会弹出你手机的查看服务和支持期。我们可以通过输入刚刚复制的序列号来查看苹果产品的保修状态，以及是否可以支持和延长保修期。第三步:在框中输入序列号后，点击继续按钮，将显示您的iPhone的支持期和保修服务。有三个期限，第一个是iPhone有效购买日期，第二个是电话技术支持是否过期，第三个是维修服务保修是否仍然有效。如果有效，还会显示您的iPhone维修服务的到期日期。如果这三项没有过期，这三项服务中的第一项将被勾选。如果它们过期，将被检查。
国际商务谈判的定义:是指国际商务活动中，不同国家或地区的当事人为了达成某种交易，通过信息交换，就交易的各种要素进行相互协商的过程。商务谈判是商务活动的重要组成部分。既是谈判双方基于经济利益的交流与合作，也是不同文化之间的碰撞与交流。由于谈判者来自不同的国家和民族，国际商务谈判受到各自国家和民族的政治、经济、文化等多种因素的影响。文化因素的影响不容忽视。不同社会的不同文化影响谈判者的风格。因此，在商务谈判中，了解谈判者的文化因素是非常重要的。中国加入WTO后，国际商务谈判的数量与日俱增，如何进行商务谈判的命题被提上了有意识的日程。文化差异是商务谈判过程中极其重要和复杂的变量。从贸易成本的角度来看，有效的文化交流可以节省商务谈判的成本，在收益方面达到预期的目的。因此，作为谈判者，为了取得谈判的成功，必须了解谈判的文化背景。二、影响商务谈判的文化因素:英国哲学家弗朗西斯；培根曾在《论谈判》中指出，当你与人相处时，俗话说“百里不同，百里不同。”由于世界各国在历史传统、政治制度、经济条件、文化背景、风俗习惯、价值观念等方面存在着明显的差异，作为跨文化商务谈判的谈判者，你首先要了解各国的文化差异，仔细研究对方谈判者的文化背景和特点。因此，为了实现谈判的成功并获得利益，有必要了解谈判者不同的谈判风格，也有必要研究影响谈判风格的文化因素。影响因素包括以下几点:(1)商务活动中的语言和非语言行为的语言差异是显而易见的，解决这个问题也相对简单。不同语言在使用各种语言行为作为信息交流技巧方面存在一定的差异。如果不了解这些区别，谈判者就容易了。然而，非言语行为中的文化差异往往是隐蔽的，很难被意识到。不同的文化客观上存在沟通技巧的差异。比如沉默期，感叹词的数量，怀疑的时间差等等。，在商务谈判中，染色人员以一种非言语的、更含蓄的方式发送或接收了大量比语言信息更重要的信息，而谈判方很容易对这些信号产生误解，并没有意识到已经犯了错误，从而影响商务关系的正常发展。(2)习俗在国际商务谈判中，往往会有许多正式或非正式的社交活动，这些社交活动往往会受到文化因素的影响，制约着谈判的进行。例如，阿拉伯人在社交活动中经常邀请对方喝咖啡。如果客人不喝咖啡，这将是不礼貌的，会造成很大的麻烦。一位美国商人拒绝了邀请，因此美国人失去了一次合作的机会。(3)思维差异。在商务谈判过程中，来自不同文化的谈判者经常会遭遇思维方式的冲突。以东方文化和英美为例:东方文化偏爱形象思维，综合并注重统一；英美国家更喜欢抽象的、分析性的思维，注重对立。因此，来自不同文化的谈判者在决策时表现出差异，导致顺序决策方法和整体决策方法的冲突。(4)商务谈判中的价值观差异远比其他文化更隐蔽，因此更难克服。主要表现在客观性上。时间观念、竞争观念、平等观念的差异也会导致误解。美国人比较客观，只注重经济和业绩，时间观念很强。对他们来说，时间就是金钱。但是，竞争中平等的区别也很难把握。美国人对利益很公平，日本人则不同。所以价值观的差异也会影响谈判。(5)人际关系的成功谈判，需要始终畅通无阻的信息交流。然而，不同的文化背景会使国际商务谈判者之间的信息交流面临许多障碍和冲突。因此，商务谈判者必须与对方保持良好的人际关系和沟通，这样谈判才能顺利进行。比如法国人天性比较开放，注重人情味的传统，所以很珍惜交往过程中的人际关系。与法国人谈判时，不能只谈生意，否则会被认为太无聊，影响谈判成功。当我们了解商务谈判中的文化因素时，我们应该注意谈判者在其影响下的谈判风格以及应该采取什么对策来取得成功。三。不同的谈判风格和技巧。谈判风格是指谈判者在谈判中的态度和行为。由于世界各国政治、经济、文化、科技发展不平衡，在国际贸易谈判中形成了各自独特的生活方式、消费习惯、价值观和文化背景。所以谈判风格也有自己的特点，对谈判者的思维影响很大。因此，作为谈判者，你应该了解不同谈判者的谈判风格，这样你才能有明确的目的，并采取相应的谈判策略，从而在谈判中取得成功。不同的谈判风格:不同国家的商人在文化差异的影响下有不同的谈判风格。这里有一些来自不同国家的人的谈判风格的例子。美国人美国是世界上经济和科技最发达的国家之一。英语几乎是国际谈判中的通用语言，超过一半的世界贸易是以美元计算的。这让美国人对自己的国家深感自豪，对自己的民族有着强烈的自豪感和荣誉感。因此，美国人性格外向、随性，特点是坦率、开放、大胆、热情、自信、果断、善于交际、不拘小节、追求物质生活、富有冒险精神和竞争意识。但他们的谈判风格也有自己的特点:自信心强，自我感觉好；三。采用的不同谈判风格和技巧2德国人德国是世界著名的工业国。虽然东西德统一后仍有诸多差异，但从整个民族的特点来看，德国人坚强、自信、谨慎、保守、刻板、严谨。他们做事有计划，雷厉风行，工作效率高，追求完美，纪律性强，有军人风范。诚实和正直是德国人最欣赏的品质。因此，德国人在谈判过程中表现出来的谈判风格有:充分完善的准备，认真研究对方；很有效率，不喜欢东拉西扯；重合同，守信用；德国人也很自负。他们重视和强调自己提议的可行性，不轻易对对手做出大的让步。在众多谈判者的风格中，日本人是谈判者中最有个性和魅力的，各国谈判者也默许；日本人是最成功的谈判者。这来源于日本文化的历史。日本资源匮乏，人口密集，文化深受中国文化影响。儒家思想中的等级观念、忠孝观念、宗法观念在日本人心中根深蒂固，但日本人也有自己独特的特点:讲礼仪，注重人际关系，等级观念强，性格内向，不信任人，有责任感，群体意识强，做事认真谨慎，有耐心，聪明能干。而他们在谈判中表现出来的风格，就是有礼貌地要求让步；注意面子；对具体和谨慎的决策有强烈的意识；注重人际关系和信誉；难以让步；不喜欢依法解决纠纷。因此，在了解了不同国家谈判者的不同谈判风格后，根据他们的特点，采取相应的对策，才能在谈判中取得成功。三、技巧因为在商务谈判过程中，受文化背景的影响，各国谈判者表现出不同的谈判风格。如果你想在商务谈判中获胜，你应该采用相应的技巧。就美国而言，鉴于他们的谈判风格，我们可以加以利用，采取相应的措施:A、利用他们的性格，营造良好的谈判氛围，用相应的态度鼓励他们。b、利用心理特点，他们更喜欢表现自己，可以适当激发他们的自信心，但不能激怒他们；c、对现实诚实，为他们追求实际利益；要实用，但一定要公平。
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国际商务谈判的定义:是指国际商务活动中，不同国家或地区的当事人为了达成某种交易，通过信息交换，就交易的各种要素进行相互协商的过程。商务谈判是商务活动的重要组成部分。既是谈判双方基于经济利益的交流与合作，也是不同文化之间的碰撞与交流。由于谈判者来自不同的国家和民族，国际商务谈判受到各自国家和民族的政治、经济、文化等多种因素的影响。文化因素的影响不容忽视。不同社会的不同文化影响谈判者的风格。因此，在商务谈判中，了解谈判者的文化因素是非常重要的。中国加入WTO后，国际商务谈判的数量与日俱增，如何进行商务谈判的命题被提上了有意识的日程。文化差异是商务谈判过程中极其重要和复杂的变量。从贸易成本的角度来看，有效的文化交流可以节省商务谈判的成本，在收益方面达到预期的目的。因此，作为谈判者，为了取得谈判的成功，必须了解谈判的文化背景。二、影响商务谈判的文化因素:英国哲学家弗朗西斯；培根曾在《论谈判》中指出，当你与人相处时，俗话说“百里不同，百里不同。”由于世界各国在历史传统、政治制度、经济条件、文化背景、风俗习惯、价值观念等方面存在着明显的差异，作为跨文化商务谈判的谈判者，你首先要了解各国的文化差异，仔细研究对方谈判者的文化背景和特点。因此，为了实现谈判的成功并获得利益，有必要了解谈判者不同的谈判风格，也有必要研究影响谈判风格的文化因素。影响因素包括以下几点:(1)商务活动中的语言和非语言行为的语言差异是显而易见的，解决这个问题也相对简单。不同语言在使用各种语言行为作为信息交流技巧方面存在一定的差异。如果不了解这些区别，谈判者就容易了。然而，非言语行为中的文化差异往往是隐蔽的，很难被意识到。不同的文化客观上存在沟通技巧的差异。比如沉默期，感叹词的数量，怀疑的时间差等等。，在商务谈判中，染色人员以一种非言语的、更含蓄的方式发送或接收了大量比语言信息更重要的信息，而谈判方很容易对这些信号产生误解，并没有意识到已经犯了错误，从而影响商务关系的正常发展。(2)习俗在国际商务谈判中，往往会有许多正式或非正式的社交活动，这些社交活动往往会受到文化因素的影响，制约着谈判的进行。例如，阿拉伯人在社交活动中经常邀请对方喝咖啡。如果客人不喝咖啡，这将是不礼貌的，会造成很大的麻烦。一位美国商人拒绝了邀请，因此美国人失去了一次合作的机会。(3)思维差异。在商务谈判过程中，来自不同文化的谈判者经常会遭遇思维方式的冲突。以东方文化和英美为例:东方文化偏爱形象思维，综合并注重统一；英美国家更喜欢抽象的、分析性的思维，注重对立。因此，来自不同文化的谈判者在决策时表现出差异，导致顺序决策方法和整体决策方法的冲突。(4)商务谈判中的价值观差异远比其他文化更隐蔽，因此更难克服。主要表现在客观性上。时间观念、竞争观念、平等观念的差异也会导致误解。美国人比较客观，只注重经济和业绩，时间观念很强。对他们来说，时间就是金钱。但是，竞争中平等的区别也很难把握。美国人对利益很公平，日本人则不同。所以价值观的差异也会影响谈判。(5)人际关系的成功谈判，需要始终畅通无阻的信息交流。然而，不同的文化背景会使国际商务谈判者之间的信息交流面临许多障碍和冲突。因此，商务谈判者必须与对方保持良好的人际关系和沟通，这样谈判才能顺利进行。比如法国人天性比较开放，注重人情味的传统，所以很珍惜交往过程中的人际关系。与法国人谈判时，不能只谈生意，否则会被认为太无聊，影响谈判成功。当我们了解商务谈判中的文化因素时，我们应该注意谈判者在其影响下的谈判风格以及应该采取什么对策来取得成功。三。不同的谈判风格和技巧。谈判风格是指谈判者在谈判中的态度和行为。由于世界各国政治、经济、文化、科技发展不平衡，在国际贸易谈判中形成了各自独特的生活方式、消费习惯、价值观和文化背景。所以谈判风格也有自己的特点，对谈判者的思维影响很大。因此，作为谈判者，你应该了解不同谈判者的谈判风格，这样你才能有明确的目的，并采取相应的谈判策略，从而在谈判中取得成功。不同的谈判风格:不同国家的商人在文化差异的影响下有不同的谈判风格。这里有一些来自不同国家的人的谈判风格的例子。美国人美国是世界上经济和科技最发达的国家之一。英语几乎是国际谈判中的通用语言，超过一半的世界贸易是以美元计算的。这让美国人对自己的国家深感自豪，对自己的民族有着强烈的自豪感和荣誉感。因此，美国人性格外向、随性，特点是坦率、开放、大胆、热情、自信、果断、善于交际、不拘小节、追求物质生活、富有冒险精神和竞争意识。但他们的谈判风格也有自己的特点:自信心强，自我感觉好；三。采用的不同谈判风格和技巧2德国人德国是世界著名的工业强国。虽然统一后东德和西德还是有很多不同，但从全民族的特点来看，德国人坚强、自信、谨慎、保守、刻板、严谨，做事有计划性、雷厉风行，工作效率高，追求完美，纪律性强，有军人风范。诚实和正直是德国人最欣赏的品质。因此，德国人在谈判过程中表现出来的谈判风格有:充分完善的准备，认真研究对方；很有效率，不喜欢东拉西扯；重合同，守信用；德国人也很自负。他们重视和强调自己提议的可行性，不轻易对对手做出大的让步。在众多谈判者的风格中，日本人是谈判者中最有个性和魅力的，各国谈判者也默许；日本人是最成功的谈判者。这来源于日本文化的历史。日本资源匮乏，人口密集，文化深受中国文化影响。儒家思想中的等级观念、忠孝观念、重男轻女思想在日本人心中根深蒂固，但日本人也有自己独特的特点:讲礼仪，注重人际关系，等级观念强，性格内向，不信任人，有责任感，群体意识强，做事认真谨慎，有耐心，能力聪明。而他们在谈判中表现出来的风格，就是有礼貌地要求让步；注意面子；对具体和谨慎的决策有强烈的意识；注重人际关系和信誉；难以让步；不喜欢依法解决纠纷。因此，在了解了不同国家谈判者的不同谈判风格后，根据他们的特点，采取相应的对策，才能在谈判中取得成功。三、技巧因为在商务谈判过程中，受文化背景的影响，各国谈判者表现出不同的谈判风格。如果你想在商务谈判中获胜，你应该采用相应的技巧。就美国而言，鉴于他们的谈判风格，我们可以加以利用，采取相应的措施:A、利用他们的性格，营造良好的谈判氛围，用相应的态度鼓励他们。b、利用心理特点，他们更喜欢表现自己，可以适当激发他们的自信心，但不能激怒他们；c、对现实诚实，为他们追求实际利益；要实用，但一定要公平。
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直接在电脑上搜索他的官网就可以了。这样很方便。如果找不到，可以看看有没有微信官方账号。
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